该3名被谈话人分别来自中山建设、医药卫生系统,谈话对他们思想触动很大,他们认为这种做法是很好的“清醒剂”和“预防针”,表示将认真查找问题的原因,按要求改正,远离职务犯罪。
对象包括“五类人员”
据介绍,中山市创立的“警示谈话制度”,主要是针对有职务犯罪苗头、涉嫌职务犯罪或者职务犯罪情节轻微的国家工作人员,具体包括以下“五类人员”:
多次被举报涉嫌职务犯罪的;存在贪污贿赂、渎职侵权嫌疑,群众反映强烈的;经调查发现其有违法或轻微,但尚未达到刑事立案条件的;立案侦查后所收集的证据可以证明其涉嫌职务犯罪,但尚未达到起诉条件,被依法不起诉的;已经查实涉嫌职务犯罪,但情节轻微,依法不需要判处刑罚或者应当免除刑罚,被检察机关依法作出不起诉处理的。